Tutaj znajdziesz wszystkie lokalizacje REMONDIS w Polsce - na mapie lub w formie listy. Dołączone dane kontaktowe.
Odkryj świat REMONDIS z około 800 oddziałami i firmami stowarzyszonymi w ponad 30 krajach w Europie, Afryce, Azji i Australii.
Nasze sukcesy w przyszłości i dalszy rozwój całej grupy kapitałowej są zależne od zaangażowania pracowników i personelu kierowniczego. Zmotywowani pracownicy to podstawowy warunek realizacji optymalnych usług dla naszych Klientów. W celu uzyskania szczegółowych informacji o możliwości zatrudnienia lub odbycia praktyk w przedsiębiorstwach REMONDIS w Polsce należy skontaktować się z Działem Personalnym REMONDIS Sp. z o.o.
Ze względu na obowiązujące przepisy prawne, wszystkie aplikacje przesyłane do REMONDIS muszą zawierać następujące zdanie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ust. Nr 133 poz. 883."
Realizujemy idee: z surowca wtórnego powstaje surowiec, z biomasy powstaje energia elektryczna, z odpadu powstaje energia cieplna, z wody powstaje życie… W REMONDIS ponad 30 000 ludzi pracuje nad całościowymi rozwiązaniami, które łączą rozwój gospodarczy z oszczędzeniem zasobów naturalnych. Wspólnie, stale, na całym świecie dbamy o to, by recykling i ochrona środowiska dawały efekty w życiu codziennym poprzez dbanie o nasze najcenniejsze dobro – NASZĄ PLANETĘ. Codzienną ciężką pracą przyczyniamy się do ochrony zasobów naturalnych.
REMONDIS rodzinna marka o niemieckich korzeniach i jedno z największych przedsiębiorstw na świecie zajmujących się recyklingiem i kompleksową gospodarką odpadami. Działa w 34 krajach świata i świadczy usługi dla ponad 30 mln mieszkańców. W Polsce REMONDIS jest obecny już od 1992 roku i jest liderem w swojej branży. Działa w 43 miastach na terenie całej Polski
Rozwój firmy opieramy na wartościach którymi są:
1) OBSZARY REKRUTACJI:
W naszej organizacji najczęściej poszukujemy do pracy, ludzi, którzy codziennie wykonują bardzo ważną pracę – dbają o to, by recykling i ochrona środowiska była rzeczywistą pracą dającą efekty w życiu codziennym.
Kogo zatrudniamy:
Inżynier
Back Office
Kadra Zarządzająca
2) ETAPY REKRUTACJI:
W REMONDIS dbamy o to, aby proces rekrutacyjny pozwolił nam w sposób rzetelny i obiektywny ocenić kandydatów. W tym celu stosujemy równolegle kilka metod rekrutacji rozpoczynając od rozmowy rekrutacyjnej poprzez testy sprawdzające wiedzę. Dobór narzędzi rekrutacyjnych uzależniony jest od charakteru stanowiska, na które prowadzona jest rekrutacja.
Jeżeli identyfikujesz się z tym co my, to właśnie Ciebie szukamy!
Wyślij do nas swoją aplikację już dziś
Jeśli masz jakieś pytania zapraszamy do kontaktu:
REMONDIS Sp. z o.o.
Centrala Grupy – Zarząd
ul. Zawodzie 18, PL 02-981 Warszawa
tel: +48 / (0) 22 / 593 03 33, fax: + 48 (0) 22 / 593 03 22
E-Mail
Obowiązek informacyjny (PDF)
Wyznajemy zasadę, że nie ma rozwoju, bez stałego podnoszenia własnych kompetencji. Jeśli więc podejmiesz u nas pracę, na pewno nie będziesz narzekać na brak szkoleń: ani tych merytorycznych, rozwijających wiedzę techniczną, ani „miękkich” kształcących umiejętności personalne.
Przekonasz się o tym już w pierwszym miesiącu, przy okazji obowiązkowego szkolenia wstępnego, które pozwoli Ci na lepsze poznanie firmy oraz obowiązujących tu procedur. Plan późniejszych szkoleń uzależniony jest od działu, do którego trafisz. Jest on indywidualnie ustalany z przełożonymi, w zależności od potrzeb. Najbardziej utalentowanych pracowników zapraszamy do wzięcia udziału w międzynarodowym programie rozwojowym Leaders for Future, pozwalającym na rozwinięcie pełnego portfolio kompetencji przywódczych.
Potrafimy docenić wysokie kompetencje i zaangażowanie. Konkurencyjny system wynagrodzeń, odzwierciedląjacy doświadczenie, wiedzę i umięjetności są tego najlepszym przykładem. Zależy nam na tym, żeby nasi pracownicy byli dobrze nastawieni do swoich obowiązków, dlatego stworzyliśmy jasne i zdrowe zasady oraz zadbaliśmy o elementy wzmacniąjace motywacje. Nasi pracownicy mogą liczyć na dodatkowe bodźce finansowe zarówno w przypadku zrealizowania firmowych i zespołowych celów, jak i w przypadku dobrej oceny indywidualnych wyników pracy.
Wiemy, jak ważne jest poczucie bezpieczeństwa, dlatego osoby zatrudnione w REMONDIS mogą korzystać z atrakcyjnych polis oraz najlepszej opieki medycznej. Wszyscy mogą przystapić do grupowego ubezpieczenia na życie oraz ubezpieczenia od nieszczęśliwych wypadków. Naszym pracownikom, ich współmałżonkom oraz dzieciom zapewniamy łatwy dostęp do prywatnej opieki medycznej.
Ważne miejsce na liście benefitów zawierają świadczenia pozapłacowe. Nie uszczęśliwiamy nikogo na siłę. Przyjęty system benefitów sprawia, że to pracownicy sami decydują o tym, co chcą otrzymać. Produkty, spośród których mogą wybierać, wiążą sie głównie z takimi kategoriami, jak: zdrowie, kultura i rozrywka, edukacja, sport, dom i rodzina.
REMONDIS Sp. z o.o.
Centrala Grupy – Zarząd
ul. Zawodzie 18
PL 02-981 Warszawa
tel: +48 / (0) 22 / 593 03 33
fax: + 48 (0) 22 / 593 03 22
E-Mail